Dodatkowe świadczenia emerytalne lub rentowe oznaczają systemy świadczeń emerytalnych, rent rodzinnych lub świadczeń inwalidzkich mających uzupełniać lub zastępować ustawowe emerytury państwowe.
Uwaga
Przed podpisaniem umowy dotyczącej dodatkowego systemu emerytalno-rentowego sprawdź, jaki wpływ na Twoje prawo do emerytury będzie mieć przeprowadzka/zamieszkanie za granicą. Jeśli istnieją jakiekolwiek niekorzystne skutki, to są one sprzeczne z prawem.
Jeśli odejdziesz z dodatkowego programu emerytalnego z powodu podjęcia pracy w innym kraju UE, masz takie same prawa jak osoby, które przebywają w tym samym kraju, ale przestają płacić składki — np. z powodu zmiany miejsca pracy.
Przykład
Fred pracował przez 8 lat w kraju A dla firmy, która miała bogaty pakiet dodatkowych świadczeń emerytalnych.
Następnie znalazł pracę w innym kraju, a nowy pracodawca również oferował dodatkowe świadczenia emerytalne.
Fred opuścił dodatkowy system emerytalny w kraju A, a jego ubezpieczyciel powiedział mu, że straci swoje nabyte prawa, jeśli przeniesie się do innego kraju.
Fred skontaktował się z europejskim centrum konsumenckim, aby uzyskać pomoc prawną. W końcu poprzedni ubezpieczyciel zgodził się zachować jego składki w kraju A.
Uwaga
Zdarza się, że towarzystwa emerytalne chcą ukarać osoby przeprowadzające się za granicę, odmawiając im wypłat emerytur, obciążając dodatkowymi kosztami lub żądając od nich zwrotu odsetek uzyskanych w okresie oszczędzania.
Jest to sprzeczne z prawem. Jeśli Ci się to przydarzy, możesz skontaktować się z Dostępne w następującym języku
Przykład
Anna pracowała przez 4 lata u tego samego pracodawcy w kraju A, zanim wyjechała do kraju B, gdzie pozostała na stałe.
Po przejściu na emeryturę złożyła wniosek o wypłatę dodatkowych świadczeń emerytalnych z kraju A, jednak ubezpieczyciel odmówił wypłaty. Twierdził, że płatność przysługuje tylko tym osobom, które były objęte tym programem ponad 5 lat.
Anna stwierdziła, że ubezpieczyciel niesłusznie karze ją za to, że zmieniła pracę i przeprowadziła się za granicę, i zdecydowała się dochodzić swoich praw na drodze sądowej. Przegrała jednak sprawę, ponieważ 5-letni wymóg pozostania w programie stosuje się do wszystkich jego członków, bez względu na to, czy zmienili kraj zatrudnienia.
Uwaga
Jeśli przeprowadzasz się za granicę, kraj, w którym znajdowało się Twoje poprzednie miejsce zamieszkania, może wymagać od Ciebie zwrotu wszelkich ulg podatkowych, które Ci tam przysługiwały z tytułu oszczędzania w programie dodatkowych świadczeń emerytalnych.
Jest to sprzeczne z prawem — Twoje dodatkowe świadczenia emerytalne powinny być opodatkowane w taki sam sposób jak dodatkowe emerytury wypłacane mieszkańcom tego kraju.
Jeśli uważasz, że spotkała Cię dyskryminacja, możesz uzyskać pomoc tutaj.