Kiküldött munkavállalók
A munkáltatóknak lehetőségük van arra, hogy kiküldjék egy vagy több alkalmazottjukat ideiglenesen egy másik EU-országba dolgozni. Ebben az esetben az érintett alkamazott(ak) kiküldött munkavállaló(k)nak minősül(nek). A kiküldetési időszak alatt a munkáltatóknak a fogadó országban alkalmazandó munkakörülményeket és foglalkoztatási feltételeket kell biztosítaniuk kiküldött munkavállalóik számára.
Utolsó frissítés: 30/05/2024