Vyslaní pracovníci
Jako zaměstnavatel můžete na omezenou dobu vyslat zaměstnance do jiné země EU. V tomto okamžiku se váš zaměstnanec stává „vyslaným pracovníkem“. Během této doby musíte svým vyslaným pracovníkům zaručit stejné pracovní podmínky, které jsou platné v zemi EU, kde budou pracovat.
Poslední kontrola: 30/05/2024