Ultima verifica: 23/11/2022

Copertura sanitaria

Nell'UE il paese cui fai capo per la previdenza sociale e la copertura sanitaria dipende dal tuo status economico e dal luogo in cui risiedi, non dalla tua nazionalità. Informati bene sul regime nazionale di previdenza sociale al quale appartieni. Per saperne di più sulla copertura previdenziale all'estero.

Se non sei sicuro dei tuoi diritti e desideri verificarli prima di ricevere le cure, puoi rivolgerti allo sportello nazionale.

Per la copertura sanitaria, condizioni particolari si applicano ai seguenti casi:

Persone che lavorano in un paese, ma vivono in un altro

Se lavori in un paese dell'UE (nonché in Islanda, Liechtenstein, Norvegia, Svizzera o Regno Unito) e vivi in un altro, hai diritto alle cure mediche in entrambi i paesi alle stesse condizioni delle persone assicurate in tali paesi.

Devi iscriverti nel paese in cui lavori e ottenere un modulo S1 (ex modulo E 106) dall'ente competente per la tua assicurazione sanitaria. Il modulo ti consente di ottenere l'assistenza sanitaria nel paese in cui vivi.

Sulla base della tua assicurazione, anche i tuoi familiari hanno diritto all'assistenza sanitaria se vivono in un paese dell'UE. Tuttavia, se sei un pendolare transfrontaliero e vivi in un paese dell'UE e lavori in Danimarca, Irlanda, Croazia, Finlandia, Svezia, Islanda, Norvegia o Regno Unito, la tua famiglia ha diritto all'assistenza sanitaria solo in circostanze limitate, ad esempio in caso di emergenza durante il soggiorno.

Assistenza ai figli malati

In quanto lavoratore pendolare transfrontaliero, informati presso il tuo ente assicurativo se chiedi congedo per occuparti di un figlio malato. Se tuo figlio è coperto dall’assicurazione del tuo partner nel paese in cui risiedete, potresti non avere diritto alle prestazioni.

Distacchi all’estero per un breve periodo (meno di 2 anni)

Se sei stato distaccato all'estero per un periodo breve (meno di 2 anni), puoi continuare ad essere assicurato nel tuo paese d'origine (quello da cui sei stato distaccato).

Se ti trasferisci nel paese in cui sei distaccato, devi richiedere un modulo S1 (ex modulo E106) all'ente competente per la tua assicurazione sanitaria. Il modulo consentirà a te e ai tuoi familiari di usufruire dell'assistenza sanitaria durante il soggiorno all'estero.

Al momento dell’arrivo nel paese in cui lavorerai, consegna il tuo modulo S1 alle autorità sanitarie.

Lavorare in più paesi

Se lavori in più paesi dell'UE, ma svolgi almeno il 25% delle tue attività professionali (per orario di lavoro e/o reddito) nel paese in cui vivi, di norma sarai coperto dall'assistenza sanitaria nel paese in cui vivi.

Tuttavia, si applicano alcune norme speciali nelle situazioni in cui lavori per datori di lavori o svolgi attività di lavoratore autonomo in un paese diverso da quello in cui vivi. Per saperne di più sulla copertura previdenziale all'estero.

Studenti, ricercatori o tirocinanti all'estero

Se intendi recarti in un altro paese dell'UE per motivi di studio, ricerca, tirocinio o formazione professionale, è necessario che tu disponga di un'assicurazione sanitaria che copre tutti i rischi nel paese ospitante.

  • Se non sei un lavoratore dipendente, puoi usufruire della tessera europea di assicurazione malattia (TEAM)Apre un link esterno, se rientri nelle categorie alle quali viene rilasciata.
  • Tuttavia, se sei un lavoratore dipendente nel paese ospitante, devi iscriverti presso il servizio sanitario locale.

    Attenzione

    Alcuni dottorandi potrebbero essere considerati lavoratori residenti e quindi tenuti ad iscriversi al servizio sanitario locale o a stipulare un'assicurazione sanitaria privata.

  • Se la tua università o istituto di ricerca ti invia temporaneamente in un'università o in un istituto di ricerca di un altro paese dell'UE, continuerai a dipendere dal sistema sanitario del tuo paese di origine. Prima di partire devi richiedere la tessera TEAMApre un link esterno o, se ti trasferisci nel paese in cui sei distaccato, un modulo S1 (ex modulo E106).

Verifica presso il tuo ente sanitario o lo sportello nazionale che l'assicurazione sanitaria del tuo paese di origine copra i costi di assistenza per l'intera durata del tuo soggiorno all'estero. In tal caso, le procedure amministrative risulteranno più semplici se sei in possesso di una tessera europea di assicurazione malattia (TEAM).

Tuttavia, alcuni enti nazionali di assicurazione sanitaria coprono i costi di assistenza in un altro paese dell'UE soltanto per un periodo di tempo limitato. Ciò accade spesso agli studenti di età superiore ai 28 o 30 anni e ai lavoratori che seguono un corso di formazione all'estero. Se è il tuo caso, dovrai iscriverti al sistema sanitario nazionale del paese ospitante o stipulare un'assicurazione privata.

Pensionati

Assistenza sanitaria nel paese in cui vivi

  • Se ricevi una pensione dal paese in cui vivi tu e i tuoi familiari siete coperti dal regime di assicurazione sanitaria di tale paese, a prescindere dal fatto che tu percepisca o meno una pensione anche da altri paesi.
  • Se non ricevi una pensione o redditi di altro tipo dal paese in cui vivi tu e i tuoi familiari riceverete le cure mediche nel paese in cui vivi purché tu abbia diritto alle cure mediche nel paese che ti versa la pensione.
    - Devi richiedere un modulo S1 (ex modulo E 106) all'ente assicurativo del paese che versa la tua pensione.
    - Al tuo arrivo nel paese dove soggiornerai, registra il tuo modulo S1 presso l'istituto sanitario competente. Questo documento sancisce il tuo diritto alla copertura sanitaria completa nel tuo paese di residenza.
     

Esempio

Assicurati di sapere da quale sistema di assistenza sanitaria sei coperto

Nicolas ha vissuto e lavorato quasi sempre in Francia, fatta eccezione per i pochi anni in cui ha lavorato in Italia come cameriere quando era più giovane.

Quando è andato in pensione, si è trasferito in Italia. La sua pensione è quindi composta di due parti: una pensione italiana per gli anni in cui ha lavorato in Italia e una pensione francese per gli anni in cui ha lavorato in Francia.

Poiché Nicolas vive in Italia E riceve una pensione di vecchiaia dall’Italia, l’Italia copre le sue spese sanitarie. Nicolas non è più coperto dal sistema francese.

Assistenza sanitaria nel paese in cui hai lavorato

In linea di principio, tu e i tuoi familiari avete pieno diritto alle cure mediche soltanto nel paese di residenza. Tuttavia, se il paese che versa la tua pensione è uno dei seguenti, hai diritto, insieme ai tuoi familiari, a cure mediche sia nel paese che versa la pensione che nel paese in cui vivi attualmente:

 
 

Austria

Germania

Paesi Bassi

Belgio

Grecia

Polonia

Bulgaria

Ungheria

Slovenia

Cipro

Islanda

Spagna

Cechia

Liechtenstein

Svezia

Francia

Lussemburgo

Svizzera

Attenzione

Se il paese che ti versa la pensione non figura nell'elenco che precede, hai diritto alla copertura sanitaria completa solo nel paese in cui vivi.

Lavoratori transfrontalieri in pensione

Se il tuo ultimo impiego era come lavoratore transfrontaliero, nel senso che vivevi in un paese, ma ti recavi regolarmente in un altro paese per lavorare, e ora ricevi una pensione di anzianità o di invalidità, sei soggetto alle seguenti regole:

Proseguimento di una cura

Puoi continuare a ricevere una cura iniziata nel paese in cui lavoravi anche dopo essere andato in pensione.

Ciò vale anche per le persone a tuo carico, se hanno iniziato a ricevere il trattamento in:

 
 

Austria

Grecia

Paesi Bassi

Belgio

Ungheria

Polonia

Bulgaria

Italia

Portogallo

Cipro

Lettonia

Romania

Cechia

Liechtenstein

Slovacchia

Estonia

Lituania

Slovenia

Francia

Lussemburgo

Spagna

Germania

Malta

Svizzera

Per continuare a ricevere una cura iniziata nel paese nel quale lavoravi, devi presentare il modulo S3 all'ente assicurativo di tale paese.

Copertura sanitaria nel paese in cui lavoravi e in quello in cui vivi

Se eri un lavoratore transfrontaliero, per almeno 2 anni nel corso dei 5 anni precedenti al pensionamento, hai diritto all’assistenza sanitaria sia nel tuo paese di residenza che nel paese in cui hai lavorato.

Ciò vale anche per le persone a tuo carico se il paese in cui vivi attualmente e il paese in cui lavoravi appartengono entrambi al seguente gruppo:

 
 

Austria

Germania

Spagna

Belgio

Lussemburgo

Francia

Portogallo

Se ti rechi nel paese in cui lavoravi per accedere alle cure mediche e le autorità sanitarie di quest'ultimo non sono più responsabili dell'assistenza sanitaria, devi presentare un modulo S3. Lo puoi ottenere dall'ente assicurativo che assicura la tua copertura sanitaria.

Cercare lavoro

Se percepisci un'indennità di disoccupazione da un paese dell'UE e decidi di trasferirti in un altro paese dell'UE per cercare lavoro, devi ottenere una tessera europea di assicurazione malattia (TEAM) per te stesso e i tuoi familiari prima di trasferirti all'estero. Tuttavia, la TEAM consentirà a te e ai tuoi familiari di accedere solo alle cure mediche necessarie (ad es. in casi di emergenza) durante il periodo in cui ricevi un sussidio di disoccupazione.

Se non sei assicurato in un paese dell'UE e decidi di trasferirti in un altro paese dell'UE per cercare lavoro, gli enti di previdenza sociale decideranno da quale sistema sarai coperto e probabilmente dovrai essere coperto per l'assicurazione sanitaria nel paese in cui ti trasferisci.

Per saperne di più sulla copertura previdenziale all'estero.

I sistemi sanitari nazionali variano notevolmente all'interno dell'Europa

I paesi dell'UE possono stabilire liberamente le proprie norme riguardanti il diritto alle prestazioni e ai servizi di assistenza sanitaria.

Per evitare problemi e spiacevoli malintesi, informati sul sistema previdenziale del paese in cui ti rechi oppure contatta l'apposito sportello nazionale.

Esempio

Informati sul regime di assistenza sanitaria del nuovo paese

Susanne ha sempre lavorato in Germania e quando è andata in pensione si è trasferita in Spagna. Dopo essersi ammalata, si è rivolta a un'impresa privata che eroga cure a domicilio, poiché in Spagna non esistono strutture pubbliche per questo genere di servizi.

L'assicurazione tedesca per le cure a domicilio ha coperto una parte dei costi, ma la parte a carico di Susanne era molto più alta di quella che avrebbe dovuto pagare se fosse rimasta in Germania. Ciò era dovuto alle differenze tra il regime previdenziale tedesco e quello spagnolo.

Differenze nella valutazione del livello di invalidità

Se richiedi una pensione di invalidità o un'indennità di invalidità, ogni paese in cui hai lavorato potrebbe esigere che tu ti sottoponga a visite ed esami separatamente. Un paese potrebbe considerare molto grave il tuo stato di inabilità, mentre un altro paese potrebbe ritenere che tu non sia affatto inabile.

Per saperne di più sulle pensioni di invalidità in Europa.

Si veda anche:

FAQ

Legislazione dell'UE

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