Delovna dovoljenja
Državljani EU na splošno ne potrebujejo dovoljenja za delo v drugi državi EU.
Samozaposleni nikjer v EU ne potrebujejo delovnega dovoljenja.
Opozorilo
Lihtenštajn je s kvotami omejil število ljudi, ki lahko v tej državi delajo in prebivajo. Kvote veljajo za vse državljane EU, Norveške in Islandije.
Zaposlitev v Švici
Državljani večine držav EU ne potrebujejo delovnega dovoljenja za delo v Švici. Več informacij o delu v Švici za državljane EU in do enake obravnave kot državljani EU glede delovnih pogojev. Te pravice so odvisne od državljanstva ali statusa družinskega člana državljana EU.
Državljani Turčije
Za turške državljane je pravica do prostega gibanja in dela v državah EU popolnoma odvisna od nacionalnih pravil države gostiteljice EU. Če so v EU zakonito zaposleni, za njih veljajo enaki delovni pogoji kot za državljane te države.
Imajo naslednje pravice:
- po enem letu zakonite zaposlitve lahko podaljšajo delovno dovoljenje pri istem delodajalcu, če je na voljo prosto delovno mesto
- po treh letih zakonite zaposlitve lahko zamenjajo delodajalca in sprejmejo drugo ponudbo za zaposlitev z enakimi poklicnimi kvalifikacijami
- po štirih letih zakonite zaposlitve imajo popoln dostop do katere koli druge plačane zaposlitve v tej državi EU
Državljani držav, ki so z EU sklenile sporazum
Pravico do enakih delovnih pogojev kot državljani države gostiteljice imajo državljani 79 držav skupine afriških, karibskih in pacifiških držav en ter:
- Albanije
- Alžirije
- Andore
- Maroka
- Črne gore
- Severne Makedonije
- San Marina
- Rusije
- Tunizije
Državljani držav brez sporazuma z EU
Za državljane držav, ki nimajo sporazuma z EU, je pravica do dela v državi EU odvisna od zakonodaje te države.
Če so družinski člani državljana EU:
- ne potrebujejo delovnega dovoljenja
- imajo pravico do enake obravnave, vključno s pravico do socialnih in davčnih ugodnosti
Več informacij na portalu EU o priseljevanju.