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Actualizado : 12/2012
Los trabajadores autónomos no necesitan permiso de trabajo en la UE.
Sin embargo, en determinados países miembros hay ciudadanos de la UE que aún necesitan permiso de trabajo para trabajar como asalariados.
Liechtenstein impone cuotas que limitan el número de personas que pueden trabajar y vivir en su territorio. El sistema de cuotas se aplica a los ciudadanos de todos los países de la UE, Noruega e Islandia.
Si estás pensando en buscar trabajo en un país que todavía impone restricciones de acceso a su mercado laboral, es conveniente que te informes sobre los trámites para obtener un permiso de trabajo.
Te recomendamos ponerte en contacto con el servicio público de empleo del país al que te traslades.
Si necesitas más información, puedes dirigirte a un consejero europeo de empleo
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Desde el 1 de mayo de 2011 no estás sujeto a ningún tipo de restricción: tienes derecho a trabajar —como asalariado o autónomo— sin permiso de trabajo en cualquier lugar de la UE, además de en Islandia y Noruega.
Suiza puede imponer restricciones hasta el 31 de mayo de 2014.
Tienes derecho a trabajar —como asalariado o autónomo— sin permiso de trabajo en: Bulgaria, Chipre, Dinamarca, Eslovaquia, Eslovenia, Estonia, Finlandia, Grecia, Hungría, Islandia, Irlanda, Italia, Letonia, Lituania, Noruega, Polonia, Portugal, Rumanía, Suecia y República Checa.
Hasta el 31 de diciembre de 2013, como muy tarde, tu derecho a trabajar puede estar restringido en:
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Austria |
Alemania |
Países Bajos |
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Bélgica |
Luxemburgo |
España |
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Francia |
Malta |
Reino Unido |
Para trabajar en estos países necesitarás un permiso de trabajo. Algunos países han simplificado los trámites o reducido las restricciones en algunos sectores o profesiones.
Suiza puede imponer restricciones hasta el 31 de mayo de 2019.
Antes de intentar trabajar en un país que todavía impone restricciones, deberías informarte sobre los procedimientos aplicables. Puedes ponerte en contacto con el servicio público de empleo del país en el que desees trabajar.
Si necesitas más ayuda, dirígete a un consejero europeo de empleo
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Petre, ciudadano rumano, acepta una oferta de trabajo en Viena y se traslada inmediatamente a Austria pero no puede conseguir un permiso de trabajo y se ve obligado a volver a Rumanía.
Si eres de nacionalidad rumana o búlgara, es importante que compruebes si necesitas un permiso de trabajo antes de trasladarte a otro país para ocupar un puesto de trabajo. Y, si la respuesta es sí, ten en cuenta que pueden rechazar tu solicitud.
No hay restricciones para los trabajadores desplazados, ya sean asalariados o autónomos.
Excepción: en algunos sectores, Alemania y Austria aplican restricciones temporales a los trabajadores rumanos y búlgaros desplazados por empresas, pero no a los autónomos.
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