Διαδρομή πλοήγησης
Επικαιροποίηση : 12/2012
Τα συνήθη προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι διασυνοριακοί εργαζόμενοι είναι, μεταξύ άλλων, τα εξής:
Τα συστήματα κοινωνικής ασφάλισης στην Ευρώπη παρουσιάζουν σημαντικές διαφορές.
Ενημερωθείτε για τα συστήματα κοινωνικής ασφάλισης που ισχύουν στη χώρα όπου πρόκειται να εργαστείτε ή να κατοικήσετε και αποφύγετε παρανοήσεις που μπορεί να έχουν σοβαρές επιπτώσεις:
Ορισμένες χώρες της ΕΕ δεν χορηγούν συντάξεις επιζώντων. Εάν ο/η σύζυγός σας είναι διασυνοριακός εργαζόμενος και θεωρείτε ότι μπορεί να λάβετε σύνταξη επιζώντος, ελέγξτε εάν στην εν λόγω χώρα προβλέπεται η χορήγηση αυτού του είδους σύνταξης.
Μεταξύ των κρατών μελών της ΕΕ υπάρχουν διαφορές ως προς τα προβλεπόμενα δικαιώματα. Για παράδειγμα, μπορεί να δικαιούστε παροχές ανεργίας για 24 μήνες στη χώρα όπου εργάζεστε, αλλά μόνον για 12 μήνες στη χώρα διαμονής σας.
Όσον αφορά τις παροχές ανεργίας, πρέπει να δώσετε ιδιαίτερη προσοχή στα εξής:
Το ύψος των παροχών που θα λαμβάνετε διαφέρει σημαντικά όταν εργάζεστε σε άλλη χώρα. Αυτό ισχύει ιδιαίτερα στην περίπτωση των οικογενειακών παροχών: ορισμένες χώρες δεν προβλέπουν γονεϊκές παροχές.
Επισκόπηση των οικογενειακών παροχών ανά χώρα
Περισσότερα:
Οικογενειακές παροχές για διασυνοριακούς εργαζομένους
Εάν ζητάτε σύνταξη αναπηρίας, κάθε χώρα που οφείλει να την χορηγήσει μπορεί να απαιτήσει την υποβολή σας σε σχετική εξέταση. Μπορεί να συμβεί μια χώρα να θεωρεί ότι έχετε αναπηρία 70%, ενώ άλλη χώρα να κρίνει ότι είστε ικανοί προς εργασία.
Σε πολλές χώρες, δικαιούστε παροχές κοινωνικής ασφάλισης μόνον εάν έχετε εργαστεί επί ορισμένα έτη στην εν λόγω χώρα.
Η χώρα από την οποία ζητάτε τις παροχές κοινωνικής ασφάλισης πρέπει να λάβει επίσης υπόψη υπό τους ίδιους όρους τις περιόδους που εργαστήκατε σε άλλες χώρες της ΕΕ σαν να είχατε εργαστεί εκεί.
Οι επικουρικές συντάξεις είναι συστήματα συνταξιοδότησης και συστήματα συντάξεων επιζώντων ή αναπηρίας που σκοπό έχουν να συμπληρώσουν ή να αντικαταστήσουν τις εκ του νόμου προβλεπόμενες συντάξεις του δημοσίου.
Προτού εγγραφείτε σε σύστημα επικουρικής σύνταξης, πρέπει να ελέγξετε κατά πόσο η μετάβαση/διαμονή σας στο εξωτερικό θα επηρεάσει τα συνταξιοδοτικά σας δικαιώματα. Αν υπάρχουν αρνητικές συνέπειες, τότε αυτές είναι παράνομες βάσει της νομοθεσίας της ΕΕ.
Αν εγκαταλείψετε ένα επικουρικό σύστημα συνταξιοδότησης, επειδή πάψατε να είστε διασυνοριακός εργαζόμενος, έχετε τα ίδια δικαιώματα με τα άτομα που ζουν στην ίδια χώρα και σταματούν να καταβάλλουν εισφορές, π.χ. επειδή άλλαξαν δουλειά.
Ο Φρεντ εργαζόταν 8 χρόνια στη χώρα Α σε μια εταιρεία που προσέφερε ένα γενναιόδωρο πακέτο επικουρικής σύνταξης.
Βρήκε δουλειά σε μια άλλη χώρα και άρχισε να εργάζεται για έναν εργοδότη ο οποίος επίσης προσέφερε επικουρική σύνταξη.
Ο Φρεντ εγκατέλειψε το σύστημα επικουρικής σύνταξης της χώρας Α, αλλά ο ασφαλιστής του τού είπε ότι θα έχανε τα κεκτημένα του δικαιώματα αν πήγαινε να ζήσει σε άλλη χώρα.
Ο Φρεντ ζήτησε νομική βοήθεια από ένα ευρωπαϊκό κέντρο καταναλωτών
čeština
dansk
Deutsch
English
français
italiano
Nederlands
polski
română
svenska. Τελικά, ο προηγούμενος ασφαλιστής του συμφώνησε ότι δεν θα έχανε τις εισφορές που είχε καταβάλει στη χώρα Α.
Μερικές φορές τα ταμεία συντάξεων "τιμωρούν" όσους αλλάζουν τόπο κατοικίας, αρνούμενα να καταβάλουν συντάξεις, χρεώνοντας πρόσθετες δαπάνες ή απαιτώντας την επιστροφή των τόκων που προέκυψαν κατά την περίοδο αποταμίευσης.
Αυτό είναι παράνομο. Αν σας τύχει κάτι τέτοιο, μπορείτε να απευθυνθείτε στα ευρωπαϊκά κέντρα καταναλωτών
čeština
dansk
Deutsch
English
français
italiano
Nederlands
polski
română
svenska.
Σε ορισμένες χώρες της ΕΕ χρειάζεται να περιμένετε περισσότερο για να συνταξιοδοτηθείτε από ό,τι σε άλλες. Μάθετε εκ των προτέρων, από όλες τις χώρες στις οποίες εργαστήκατε, ποια θα είναι η κατάστασή σας αν αλλάξετε την ημερομηνία που θα αρχίσετε να παίρνετε τη σύνταξή σας. Αν λάβετε μια σύνταξη νωρίτερα από μια άλλη, αυτό μπορεί να επηρεάσει τα ποσά που θα λαμβάνετε.
Μπορείτε να ζητήσετε περισσότερες πληροφορίες από τον αρμόδιο φορέα της χώρας όπου ζείτε και/ή των χωρών όπου εργαστήκατε.
Η Λουίζε από την Αυστρία εργάστηκε 15 χρόνια στη Γερμανία και στα τέλη της σταδιοδρομίας της εργάστηκε ξανά στην Αυστρία. Όταν έγινε 60 ετών, υπέβαλε αίτηση για σύνταξη, όπως συνηθίζεται στην Αυστρία, αλλά η σύνταξη που έλαβε ήταν πολύ χαμηλή.
Στα 60 της η Λουίζε δικαιούται μόνο το αυστριακό μέρος της σύνταξής της. Θα λάβει το γερμανικό μέρος όταν συμπληρώσει τα 65 έτη, το νόμιμο έτος συνταξιοδότησης στη Γερμανία.
Ο εργοδότης σας μπορεί να σας ζητήσει να ανοίξετε τραπεζικό λογαριασμό στη χώρα εργασίας για να καταβάλλει τον μισθό σας.
Δεν βρήκατε τις πληροφορίες που ζητάτε; Έχετε κάποιο πρόβλημα που θέλετε να επιλύσετε;