Najčastejšie otázky - Vyslaní pracovníci – dočasná práca v zahraničí
Som samostatne zárobkovo činná osoba a neviem nájsť informácie o postupoch, ktoré musím dodržať pri vyslaní do zahraničia. Kde sa dajú nájsť?
Tieto postupy nájdete v našich najčastejších otázkach o vysielaní pracovníkov do zahraničia z pohľadu zamestnávateľov alebo samostatne zárobkovo činných osôb.
V krajine, do ktorej ma vyslal môj zamestnávateľ, zarábajú všetci moji kolegovia minimálnu mzdu. Mám na ňu takisto nárok?
ÁNO – počas celého obdobia vášho vyslania má váš zamestnávateľ povinnosť dodržiavať základné pravidlá ochrany zamestnancov danej krajiny. Ide napríklad o minimálnu mzdu, pracovný čas, minimálnu dĺžku odpočinku atď.
Ak sa chcete dozvedieť viac informácií, kontaktujte styčný úrad pre vyslaných pracovníkov predmetnej krajiny.
Čo sa stane, ak počas vyslania do inej krajiny EÚ utrpím úraz? Poskytne systém zdravotného poistenia mojej domovskej krajiny poistné krytie mne a mojej rodine?
ÁNO – maximálne 2 roky bez ohľadu na to, či vás vyslal zamestnávateľ alebo ste sa vyslali sami ako samostatne zárobkovo činná osoba.
Aby vám v krajine vyslania poskytli lekársku starostlivosť, potrebujete tieto 2 dokumenty:
- európsky preukaz zdravotného poistenia
- formulár A1 (ktorý preukazuje, že vám poistné krytie poskytuje vaša domovská krajina).