Arbejdstageres opholdsrettigheder

Du har ret til at bo i et hvilket som helst EU-land, hvor du arbejder som ansat, selvstændig eller udstationeret.

Hvis du mister dit job

Hvis du mister dit job, mens du bor i andet land, kan du godt blive boende, hvis du:

• midlertidigt er ude af stand til at arbejde pga. sygdom eller ulykke
• er registreret hos den relevante myndighed som ufrivilligt arbejdsløs. Hvis du har arbejdet i mindre end 1 år forinden, har du ret til samme behandling som landets egne statsborgere i en begrænset periode på mindst 6 måneder.
• er i gang med en erhvervsuddannelse. Hvis du ikke er ufrivilligt arbejdsløs, skal uddannelsen være relateret til dit tidligere job.

Anmeldelse og registrering af dit ophold

Nogle EU-lande kræver, at du inden for en rimelig frist efter din ankomst anmelder dit ophold til myndighederne. De kan idømme dig en straf, f.eks. en bøde, hvis du ikke anmelder dit ophold.

Hvis det EU-land, du flytter til, kræver, at du registrerer dit ophold, skal du gøre det hos den relevante myndighed, ofte rådhuset eller den lokale politistation. Du skal have en frist på mindst 3 måneder, efter du er ankommet, til at registrere dit ophold. Når du registrerer dig, vil du få et registreringsbevis. Dette bevis bekræfter, at du har ret til at bo i dit værtsland.

Til det skal du bruge:

• et gyldigt ID-kort eller pas
• et ansættelsesbevis eller en bekræftelse på ansættelse fra arbejdsgiveren
• hvis du er selvstændig, bevis for din beskæftigelsesstatus.

Fast bopæl

Hvis du har boet lovligt i et andet EU-land i 5 år i træk, og har opfyldt betingelserne for ophold, får du automatisk ret til permanent ophold i landet. Det vil sige, at du kan blive der, så længe du vil. Du bør ikke forny dit registreringsbevis, men i stedet ansøge om et permanent opholdsdokument. Dette dokument bekræfter, at du har ret til at opholde dig i landet, så længe du ønsker det, også selv om du ikke arbejder eller har brug for indkomststøtte.

Kravet om uafbrudt ophold berøres ikke af:

• midlertidigt fravær (under 6 måneder om året)
• længere fravær på grund af obligatorisk militærtjeneste
• ét fravær på højst 12 på hinanden følgende måneder af vægtige grunde som graviditet og fødsel eller alvorlig sygdom, arbejde eller erhvervsuddannelse eller udstationering til et andet land.

Du kan miste retten til permanent ophold, hvis du bosætter dig uden for landet i mere end 2 år i træk.

Permanent ophold før 5 år

Du kan få ret til permanent ophold efter mindre end 5 år i følgende tilfælde:

• Hvis du går på pension eller går på pension før den normale lovbestemte pensionsalder, efter at du har arbejdet i det pågældende land i mindst 12 måneder og har boet i landet mere end 3 år i træk.
• Hvis du holder op med at arbejde, fordi du ikke længere er i stand til det, og har boet i landet i 2 år i træk.
• Hvis du holder op med at arbejde, fordi du ikke længere er i stand til det på grund af en arbejdsulykke eller en erhvervssygdom. Du ret til at blive i landet, uanset hvor længe du har boet i landet forud for ulykken eller sygdommens opståen.
• Hvis du begynder at arbejde i et andet EU-land som grænsegænger, og du har arbejdet i det land, hvor du ønsker permanent opholdstilladelse, i tre år i træk (du skal dog vende tilbage til bopælsstedet mindst én gang om ugen).

Kan jeg blive udvist eller bedt om at forlade landet?

Du må bo i det andet EU-land, så længe du opfylder betingelserne for opholdstilladelse. Hvis du ikke længere gør det, kan de nationale myndigheder kræve, at du forlader landet.

Myndighederne i dit værtsland kan i sjældne tilfælde beslutte at udvise dig af hensyn til den offentlige orden eller sikkerhed, men kun hvis din personlige adfærd udgør en reel, umiddelbar og tilstrækkelig alvorlig trussel mod de grundlæggende samfundsinteresser i dit EU-værtsland.

Du har krav på en skriftlig meddelelse om udvisning eller anmodning om udrejse. Den skal indeholde alle grundene til udvisningen og angive, hvordan du kan klage, samt fristen for at klage.