Navigation path

Oppdatert: 06/12/2017

Generelle regler

Maksimal ukentlig arbeidstid, daglig og ukentlig hvile

Som arbeidsgiver må du sørge for at den gjennomsnittlige ukentlige arbeidstiden for medarbeiderne – inkludert overtid – ikke overskrider 48 timer over en referanseperiode på opptil 4 måneder. Dine ansatte må hvile i minst 11 sammenhengende timer daglig. Du må også gi dine medarbeidere minst 24 timer uavbrutt hvile hver 7. dag, over en referanseperiode på 2 uker.

Pauser

Hvis dine medarbeiderne arbeider mer enn 6 timer en dag, må du sørge for at de får en pause (av en varighet som spesifiseres i kollektive avtaler eller ved nasjonal lov).

Årlig ferie

Ut over de daglige og ukentlige hvileperiodene har hver medarbeider rett til minst 4 uker med betalt ferie hvert år. Du kan ikke erstatte disse feriene med betaling eller annen kompensasjon, med mindre ansettelseskontrakten er avsluttet før den ansatte har brukt opp all sin årlige ferie.

Nattarbeid

Hvis dine medarbeidere arbeider minst 3 timer daglig mellom midnatt og kl. 05 skal dette anses som nattarbeid.

Nattarbeidere kan ikke arbeide mer enn gjennomsnittlig 8 timer per 24 timer. Hvis arbeidet involverer spesielle farer eller tunge fysiske eller mentale anstrengelser, kan den daglige begrensningen på 8 timer ikke overskrides i en 24-timersperiode.

Nattarbeidere har rett til gratis helsesjekk før og etter at de utfører nattarbeidet (som må respektere medisinsk konfidensialitet). Hvis dine nattarbeidere lider av helseproblemer knyttet til det faktum at de arbeider om natten, må de overføres til dagarbeid så sant det er mulig.

Referanser

Kontakt en lokal bedriftsveileder

Har du spørsmål angående drift av en bedrift på tvers av grenser, for eksempel eksport eller utvidelse til et annet EU-land? I så fall kan Enterprise Europe Network Europejska Sieć Przedsiębiorczości gi deg gratis rådgivning.

Lokal forretningsstøtte

Hjelpetjenester

Kom i kontakt med spesialiserte hjelpetjenester

Hjelpetjenester

Kontakt en lokal bedriftsveileder

Har du spørsmål angående drift av en bedrift på tvers av grenser, for eksempel eksport eller utvidelse til et annet EU-land? I så fall kan Enterprise Europe Network Europejska Sieć Przedsiębiorczości gi deg gratis rådgivning. For å assistere rådgiveren I det lokale området med å respondere på en betimelig og riktig måte, må du oppgi så mye informasjon som mulig.

EEN-logo

Kontaktskjema

(Alle felter er obligatoriske)
Thank you, your message has been sent successfully.
Due to technical problems, your message could not been sent. Please try again later.
Oppgi en gyldig epost-adresse.

Personlige detaljer

Firmadetaljer

JaNei

Belgia

Brussel

Bruxelles

Namur

Bulgaria

Sofia

Danmark

Copenhagen

Estland

Tallinn

Finland

Helsinki

Frankrike

Blagnac Cedex

Caen

Dijon

Guadeloupe, Martinique

Lille

Lyon

Paca

Paris, Ile-de-France, Centre, Nouvelle-Calédonie, Polynésie

Rennes

Saint-Denis

Hellas

Athens

Irland

Dublin

Island

Reykjavík

Italia

Firenze (Toscana, Umbria, Marche)

Milano (Lombardia, Emilia Romagna)

Napoli (Abruzzo, Calabria, Campania, Basilicata, Molise, Puglia, Sicilia)

Roma (Lazio, Sardegna)

Torino (Piemonte, Liguria, Valle d’Aosta)

Venezia (Veneto, Trentino Alto Adige, Friuli Venezia Giulia)

Kroatia

Zagreb

Kypros

Nicosia

Latvia

Riga

Litauen

Vilnius

Luxembourg

Luxembourg

Malta

Pieta`

Nederland

Den Haag

Norge

Oslo

Polen

Kielce

Lublin

Warsaw

Wroclaw

Portugal

Lisboa

Romania

Baciu Cluj

Bucuresti

Constanta

Timișoara

Slovakia

Bratislava

Slovenia

Ljubljana

Spania

Barcelona

Madrid

Oviedo

Palma

Santa Cruz de Tenerife

Sevilla

Valencia

Vitoria- Gazteiz

Zaragoza

Storbritannia

Belfast (Northern Ireland)

Cardiff (Wales)

Edinburgh (Scotland)

London (England)

Sverige

Stockholm

Tsjekkia

Praha

Tyskland

Berlin

Bremen

Erfurt

Hannover

Kiel

Leipzig

Magdeburg

Mainz

Mülheim an der Ruhr

München

Rostock

Stuttgart

Wiesbaden

Ungarn

Budapest

Østerrike

Wien

3000/3000

Informasjonen som er oppført i dette skjemaet er sendt direkte til en partner fra Enterprise Europe Network (Bedriftenes Europa-nettverk). Persondata skrevet inn i dette skjemaet vil kun brukes for å hjelpe rådgiveren med å besvare din forespørsel; dataene vil ikke bli lagret etterpå.

Hjelpetjenester

Din EURES-rådgiver

Din EURES-rådgiver kan informere deg om arbeidsforhold og hjelpe deg i rekrutteringsprosessen i hjemlandet eller i ditt grenseoverskridende område.