Az Európai Alapítvány az Élet- és Munkakörülmények Javításáért (Eurofound) három fél együttműködésén alapuló, 1975-ben létrehozott európai uniós ügynökség. Feladata, hogy szakismeretekkel támogassa jobb szociális, foglalkoztatási és munkaügyi szakpolitikák kidolgozását az (EU) 2019/127 rendelettel összhangban.

Mivel foglalkozik az Eurofound?

Az Eurofound prioritásait azok a fő kihívások alakítják, amelyekkel a társadalmi kohézió és az igazságos átmenet kapcsán kell szembenéznünk a koronavírus-válság utáni időszakot jellemző változó környezetben. Az Eurofound négyévente felülvizsgálja stratégiáját és célkitűzéseit. Igazgatótanácsával és az uniós intézményekkel folytatott széles körű konzultációt követően négyéves programozási dokumentumot készít.

Az ügynökség fő tevékenysége keretében:

• kutatómunkát folytat társadalmi, foglalkoztatási és munkaügyi témák széles körében,
• ismerteti az eredményeket, köztük a kutatásokból levont következtetéseket az uniós és a tagállami döntéshozókkal, hogy segítse őket az élet- és munkakörülmények javításában, a foglalkoztatási szakpolitikák kidolgozásában és a társadalmi párbeszéd előmozdításában,
• elősegíti a tudásmegosztást az e területekkel uniós vagy tagállami szinten foglalkozó személyek között.

Az Eurofound kutatási projekteket valósít meg és három uniós szintű felmérést végez rendszeresen a következő témákban:

• munkakörülmények (európai munkakörülmény-felmérések),
• életminőség (európai életminőség-felmérések),
• vállalati gyakorlatok (európai vállalati felmérések).

A koronavírus-világjárványra reagálva az Eurofound módosította kutatási céljait, hogy figyelemmel kísérje a helyzetet, és adatokat gyűjtsön az uniós polgárok életére gyakorolt hatásokról és a hatások enyhítését célzó szakpolitikai válaszlépésekről. A kutatási munka egyik kulcseleme az Élet és munkavégzés a Covid19-járvány alatt című elektronikus felmérés, melyet első alkalommal 2020 áprilisában végzett az ügynökség.

• Kiadványsorozat: Covid19
• Téma: Covid19
• Adatok: Élet és munkavégzés a Covid19-járvány alatt
• Adatbázis: COVID-19 EU PolicyWatch

Munkájának eredménye fontos adalékként szolgál a szakpolitikai intézkedésekhez, így pl. jelentős szerepet játszott a 2020 és 2025 közötti időszakra szóló uniós nemi esélyegyenlőségi stratégia, a munka és a magánélet közötti egyensúlyról szóló irányelv, az ifjúsági munkanélküliség elleni fellépés és az ifjúsági garancia kidolgozásában.

Kutatási eredményeit és szakpolitikákkal kapcsolatos információit az ügynökség a következő módokon terjeszti:

• nyomtatott és online kiadványokkal,
• honlapján és közösségi oldalain,
• webináriumokon, szemináriumokon és konferenciákon,
• látogatói programja révén,
• adatvizualizációs eszközökkel,
• országspecifikus oldalain.

Kik látják hasznát az Eurofound tevékenységének?

Az Eurofound munkájának fő célcsoportjába az uniós szintű döntéshozók tartoznak, köztük:

• EU-intézmények,
• uniós szintű munkaadók,
• és az uniós szintű szakszervezetek.

Az ügynökség szolgáltatásait igénybe veszik a következő szervezetek is:

• tagállami kormányok, munkaadói szervezetek, szakszervezetek és civil társadalmi szervezetek,
• tagállami parlamentek,
• kutatóintézetek,
• egyetemek.