Den Europæiske Ungdomsportal

Du kan selvfølgelig begynde med at kontakte dit lokale jobcenter.

Der er også den europæiske portal for jobmobilitet, EURES, der forbinder 5 000 lokale jobcentre i hele Europa og dermed skaber kontakt mellem jobsøgende og arbejdsgivere og desuden tilbyder aktiv støtte.

Hvor gammel skal du være for at kunne begynde at arbejde?

Børnearbejde er forbudt i hele EU. Derfor må du ikke arbejde, hvis du er under 15 eller ikke er færdig med den obligatoriske fuldtidsskole – selv om der findes nogle undtagelser, der giver dig lov til at arbejde som 13- eller 14-årig.

Der findes også EU-regler for sundhed og sikkerhed, der netop skal beskytte unge under 18. Det drejer sig f.eks. om bestemte job, der er uegnede for unge – job, der overstiger din mentale eller fysiske styrke eller betyder, at du bliver udsat for farlige stoffer, der kan skade dig.

EU-regler om arbejdsvilkår for unge.

Giv dig selv de bedst mulige chancer

• Se at få skrevet et godt cv.

• Sørg for, at din onlineprofil – på sociale netværk osv. – ikke modarbejder dig. Mange arbejdsgivere bruger nu nettet til at finde ud af mere om ansøgerne. Prøv at søge på dig selv og se, hvad der dukker op.

• Vær proaktiv
  • kontakt virksomhederne direkte, selv om de ikke søger efter folk
  • prøv at skille dig ud fra mængden
  • spørg venner og bekendte, om de har hørt om ledige job
  • sørg for, at alle dine relevante kontakter ved, at du søger job, og hvad du er god til.

• Overvej at følge et erhvervsfagligt kursus – mange virksomheder kan godt lide ansøgere, der kan tilbyde mere end bare akademiske kvalifikationer.