Cale de navigare

Actualizare : 20/06/2014

work

Permise de muncă

În general, cetățenii UE nu au nevoie de permis de muncă pentru a putea lucra în alte țări din UE.

Persoanele care desfășoară activități independente nu au nevoie de permis de muncă în niciun stat membru.

Cetățenii câtorva țări au însă nevoie de permis de muncă dacă vor să devină angajați într-o serie de țări din UE. Această situație se referă în principal la:

  • cetățenii croați în unele țări din UE
  • unii cetățeni ai UE în Croația.

În Liechtenstein se fixează cote care limitează numărul persoanelor care pot lucra și locui în această țară. Acest sistem de cote li se aplică cetățenilor provenind din toate statele UE, Norvegia și Islanda.

Cetățeni croați

Dreptul dumneavoastră de a lucra ca angajat în altă țară a UE poate fi restrâns prin dispoziții tranzitorii până la 30 iunie 2020.

Este posibil să aveți nevoie de permis de muncă pentru a putea lucra în aceste țări:

     

Austria

Grecia

Slovenia

Belgia

Italia

Spania

Cipru

Luxemburg

Regatul Unit

Franța

Malta

 

Germania

Țările de Jos

 

 

Aflați mai multe despre permisele de muncă în aceste țări:

Selectați țara:

Cetățeni ai altor țări din UE în Croația

Dreptul dumneavoastră de a lucra ca angajat în Croația poate fi restrâns prin dispoziții tranzitorii. Este posibil să aveți nevoie de permis de muncă dacă proveniți din:

     

Austria

Grecia

Slovenia

Belgia

Italia

Spania

Cipru

Luxemburg

Regatul Unit

Franța

Malta

 

Germania

Țările de Jos

 

Cetățeni ai UE în Elveția

Majoritatea cetăţenilor UE nu au nevoie de permis de muncă pentru a lucra în Elveția. Excepție fac cetățenii provenind din Bulgaria, Croația și România, care sunt supuși unor restricții și au nevoie de permis pentru a munci în Elveția. Aflați mai multe despre ce posibilități au cetățenii UE de a lucra în Elveția.

În temeiul acordului UE-Elveția privind libera circulație a persoanelor, cetățenii elvețieni se pot stabili și pot lucra pe teritoriul UE, cu unele restricții de muncă în Croația.

Informații suplimentare

Înainte de a încerca să obțineți un loc de muncă într-o țară care impune încă restricții, aflați care sunt procedurile în vigoare.

Pentru informații detaliate, vă recomandăm să contactați oficiul de ocupare a forței de muncă din țara de destinație

sau să contactați un consilier european în materie de ocupare a forței de muncă .

Caz real

Asigurați-vă că puteți obține un permis de muncă înainte de a pleca în străinătate

Marko, din Croația, a acceptat o ofertă de muncă în Viena și s-a mutat imediat în Austria. Din păcate, nu a putut obține un permis de muncă și a fost nevoit să se întoarcă în Croația.

Dacă sunteți cetățean croat, verificați dacă aveți nevoie de permis de muncă pentru a lucra în altă țară. Rețineți că nu toate cererile de eliberare a unui permis de muncă sunt acceptate!

Lucrători detașați

Lucrătorii detașați nu fac obiectul restricțiilor, cu 2 excepții: Germania și Austria impun restricții temporare privind detașarea lucrătorilor croați de către companiile din anumite sectoare, însă nu și a celor care desfășoară activități independente.

Ajutor

Footnote

sau cetățenii Islandei, Liechtensteinului sau Norvegiei

Retour au texte en cours.

În acest caz, cele 28 de state membre ale UE + Islanda, Liechtenstein și Norvegia

Retour au texte en cours.