Ścieżka nawigacji

Ostatnia aktualizacja : 05/12/2014

work

Pozwolenia na pracę

Jako obywatel UE zazwyczaj nie potrzebujesz pozwolenia na pracę w innym kraju UE.

W UE osoby zatrudnione na własny rachunek nie potrzebują pozwolenia na pracę.

Jednak niektórzy obywatele UE nadal muszą mieć pozwolenie na pracę, aby mogli zostać zatrudnieni w niektórych krajach UE. Dotyczy to przede wszystkim:

  • obywateli Chorwacji w niektórych krajach UE
  • obywateli niektórych krajów UE w Chorwacji.

Liechtenstein stosuje ograniczenia w liczbie osób, które mogą tam mieszkać i pracować. Ograniczenia te dotyczą obywateli wszystkich krajów UE, Norwegii i Islandii.

Obywatele Chorwacji

Twoje prawo do podjęcia pracy w innym kraju UE może być ograniczone na mocy ustaleń przejściowych obowiązujących do 30 czerwca 2020 r.

Możesz potrzebować pozwolenia, aby podjąć pracę w tych krajach:

     

Austria

Grecja

Słowenia

Belgia

Włochy

Hiszpania

Cypr

Luksemburg

Wielka Brytania

Francja

Malta

 

Niemcy

Holandia

 

 

Więcej informacji na temat pozwolenia na pracę w krajach wymienionych poniżej:

Wybierz:

Praca w Chorwacji

Twoje prawo do podjęcia pracy w Chorwacji może być ograniczone na mocy ustaleń obowiązujących w okresie przejściowym. Możesz potrzebować pozwolenia na pracę, jeśli pochodzisz z jednego z krajów wymienionych poniżej:

     

Austria

Grecja

Słowenia

Belgia

Włochy

Hiszpania

Cypr

Luksemburg

Wielka Brytania

Francja

Malta

 

Niemcy

Holandia

 

Praca w Szwajcarii

Większość obywateli UE nie potrzebuje pozwolenia na pracę w Szwajcarii. Ograniczenia mają zastosowanie tylko do obywateli Bułgarii, Chorwacji i Rumunii, którzy potrzebują pozwolenia na pracę. Więcej na temat pracy obywateli UE w Szwajcarii.

Na mocy umowy między UE a Szwajcarią w sprawie swobodnego przepływu osób obywatele Szwajcarii mogą mieszkać i pracować na terenie UE, jednakże obejmują ich pewne ograniczenia dotyczące pracy w Chorwacji.

Więcej informacji

Zanim zaczniesz starać się o pracę w kraju nadal stosującym ograniczenia, powinieneś zasięgnąć informacji o obowiązujących tam procedurach.

W tym celu skontaktuj się z publiczną służbą zatrudnienia w kraju, w którym zamierzasz podjąć pracę

lub z europejskim doradcą ds. zatrudnienia .

Prawdziwa historia

Upewnij się, że przed wyjazdem za granicę dostaniesz pozwolenie na pracę.

Marko z Chorwacji przyjął ofertę pracy w Wiedniu i natychmiast wyjechał do Austrii. Nie udało mu się jednak dostać pozwolenia na pracę i musiał wrócić do Chorwacji.

Jeśli pochodzisz z Chorwacji, koniecznie dowiedz się przed wyjazdem do nowego kraju, czy potrzebujesz tam pozwolenia, aby podjąć pracę. Jeśli pozwolenie na pracę jest wymagane, pamiętaj, że wniosek o jego udzielenie może zostać odrzucony.

Oddelegowanie za granicę

Nie ma żadnych ograniczeń dotyczących pracowników delegowanych. Istnieją jednak dwa wyjątki. Niemcy i Austria stosują tymczasowe ograniczenia w odniesieniu do pracowników z Chorwacji oddelegowanych przez firmy w niektórych sektorach. Nie dotyczy to osób pracujących na własny rachunek.

Pomoc i porady

Footnote

lub obywatel Islandii, Liechtensteinu bądź Norwegii

Retour au texte en cours.

W tym przypadku 28 państw członkowskich UE oraz Islandia, Liechtenstein i Norwegia

Retour au texte en cours.