Ansvarsfulla företag
Företagen har juridiska skyldigheter i fråga om miljö och personal och de måste reglera konsekvenserna av sin verksamhet.
- Miljö - Företagen har en mycket viktig roll när det gäller att bromsa föroreningarna och klimatförändringarna genom att minimera sina utsläpp av växthusgaser, hantera avfall effektivt och använda naturresurser på ett ansvarsfullt sätt. På kort sikt kan det verka dyrt med gröna strategier, men på lite längre sikt kan det bli lönsamt för verksamheten, öka konkurrenskraften, främja innovation och skapa nya marknader.
- Personal - Företagen har vissa skyldigheter i fråga om arbetsrätt och arbetsorganisation. De är enligt lag skyldiga att förebygga diskriminering på arbetsplatsen, se till att alla medarbetare - oavsett kön och om de har rekryterats på orten eller från något annat land - behandlas likadant och garantera personalens säkerhet och hälsa i arbetet. Genom att satsa på livslångt lärande och förbättra den sociala dialogen skapar man även en bättre arbetsplats.
- Frivilliga åtgärder - Alla företag måste uppfylla minimikraven enligt lagstiftningen, men förutseende företag kan välja att utveckla miljöstrategier och sociala strategier som är mer långtgående än vad som krävs. På så sätt kan ett företag öka både sin konkurrenskraft och verksamhetens hållbarhet och förbättra lönsamheten på lång sikt.
