Sanasto
Työmarkkinaosapuolet
Työmarkkinaosapuolten järjestöt edustavat eurooppalaisten työntekijöiden ja työnantajien etuja. Tärkeimmät Euroopan tasolla edustettuina olevat toimialajärjestöt ovat:
- Euroopan ammatillinen yhteisjärjestö (EAY);
- Euroopan teollisuuden ja työnantajain keskusjärjestö (BUSINESSEUROPE);
- Käsiteollisuuden ja pienten ja keskisuurten yritysten eurooppalainen liitto (UEAPME);
- Julkisten työnantajien ja julkisten yritysten eurooppalainen keskus (CEEP).
Näiden järjestöjen ohella alakohtaiset järjestöt edustavat omia tai alakohtaisia etuja.
Lissabonin sopimuksessa (EU:n toiminnasta tehdyn sopimuksen 152 artikla) tunnustetaan työmarkkinaosapuolten asema työelämän suhteissa ja eurooppalaisessa työmarkkinaosapuolten vuoropuhelussa. Työmarkkinaosapuolet edustavat jäseniään komission kuulemisten ja työehtosopimusneuvotteluiden yhteydessä.
Ne osallistuvat myös Euroopan talous- ja sosiaalikomitean toimintaan muiden kansalaisyhteiskuntaa edustavien järjestöjen tavoin.
Työmarkkinaosapuolilla on merkittävä asema Lissabonin kasvu- ja työllisyysstrategian tavoitteiden täytäntöönpanossa, sillä ne käynnistävät hankkeita ja aloitteita niin EU:n kuin jäsenvaltioidenkin tasolla.
Euroopan sosiaalirahasto tukee työmarkkinaosapuolien toimintakyvyn vahvistamista erityisesti lähentymistavoitteen soveltamisalaan kuuluvilla alueilla.
Katso: