EUROPA

SÍNTESIS

Obligaciones de los empresarios:

• Elegir los equipos de trabajo con arreglo a las características específicas del trabajo y a los riesgos para los trabajadores con el fin de eliminarlos o reducirlos al mínimo. Los equipos puestos por primera vez a disposición de los trabajadores después del 31 de diciembre de 1992 deberán cumplir las disposiciones mínimas previstas en el anexo, siempre y cuando no estén sujetos a la aplicación total o parcial de otra directiva comunitaria. Los equipos puestos a disposición de los trabajadores con antelación al 31 de diciembre de 1992 deberán cumplir las disposiciones mínimas previstas en un plazo máximo de cuatro años a partir de dicha fecha. La utilización, conservación o reparación de los equipos de trabajo que presenten un riesgo especial quedarán reservadas a trabajadores con capacitación especial.
• Facilitar a los trabajadores información adecuada sobre los equipos de trabajo, así como instrucciones de uso, que deberán contener como mínimo indicaciones relativas a la seguridad y a la salud.
• Proporcionar una formación adecuada a los trabajadores encargados de la utilización de los equipos, que incluya nociones sobre los riesgos que ello implica.
• Velar por que los equipos de trabajo cuya seguridad dependa de las condiciones de instalación se sometan a una verificación inicial y a una verificación después de cada montaje.
• Velar por que los equipos de trabajo sean objeto de verificaciones periódicas y de verificaciones excepcionales cuando se produzcan acontecimientos que puedan tener consecuencias perjudiciales para la seguridad del equipo de trabajo.
• A la hora de aplicar las disposiciones mínimas de seguridad, el empresario debe tener en cuenta plenamente el puesto de trabajo y la posición de los trabajadores durante la utilización del equipo de trabajo, así como los principios ergonómicos.
• Los trabajadores deben ser advertidos de los riesgos que puedan afectarles en su entorno inmediato de trabajo.
• Consulta y participación de los trabajadores en todos aquellos asuntos a los que se refiere la directiva.

Modificación de los anexos

La inclusión de nuevas disposiciones mínimas aplicables a equipos de trabajo específicos requiere la aprobación del Consejo (procedimiento dispuesto en el artículo 138 del Tratado). La Directiva 2001/45/CE, por ejemplo, introdujo exigencias mínimas para mejorar la salud y la seguridad de las personas que trabajan en altura (andamios, escaleras y cuerdas), contribuyendo de este modo a una reducción importante del número de caídas. La Comisión establece las adaptaciones técnicas (procedimiento dispuesto en la Directiva 89/391/CEE).